Développement de la main d’œuvre

La solidité des systèmes zoosanitaires à travers le monde repose sur une main-d’œuvre qualifiée et résiliente. La mission de l’Organisation mondiale de la santé animale (OMSA), qui consiste à améliorer la santé animale à l’échelle mondiale, dépend des capacités, des compétences et de la durabilité des Services vétérinaires. Le développement des effectifs humains est donc une priorité stratégique, qui se traduit par des initiatives visant à renforcer l’enseignement vétérinaire, les compétences professionnelles et la résilience institutionnelle. 

Cette thématique éditoriale explorera le développement de la main d’œuvre dans son ensemble, y compris les stratégies de renforcement des capacités, d’apprentissage continu et les cadres politiques. Le bien-être et l’inclusion seront abordés comme des éléments essentiels qui favorisent la fidélisation et la performance, garantissant ainsi l’efficacité et la durabilité des Services vétérinaires. 

Pour relever les défis mondiaux en matière de santé, il est essentiel de disposer de Services vétérinaires dotés d’effectifs suffisants, compétents, motivés et résilients. Les pénuries de main-d’œuvre, le maillage professionnel inégal et les possibilités de formation limitées menacent la résilience des systèmes zoosanitaires. L’élaboration de stratégies structurées de développement de la main-d’œuvre est essentielle pour garantir la sécurité sanitaire à l’échelle mondiale.